被指种族歧视、遭解雇!语音大师入职小米,小爱同学或迎大升级
小米作为一家自10年成立以来,便获得广泛关注的科技公司。近年来可谓是发展迅速,2018年7月便在香港上市,年利润更是高达2049.1百万美元。2019年位列世界500强第468位更彰显其实力的不凡。
当然没有任何一家科技公司会拒绝高端的人才,更多的是高端人才来选择公司。10月17日,Daniel Pokey拒绝Facebook的offer,宣布将于2019年尾入职小米。或许你会对他感到陌生,但是他在语音识别和AI领域可是响当当的人物,更是被誉为Kaldi之父。
事出有因,天才教授被迫离职!
为抵制在学校设立警察局,霍普金斯大学学生抗议可谓是闹的沸沸扬扬。在国内或许这不会遭到太大抵制,但在国外警察的权利比我们想象中的要大很多,而暴力执法也层出不穷。随着状况的不断恶化,学校语言处理中心所在的大楼被抗议学生包围。
这是每一个科研爱好者都无法容忍的,因为语言处理中心一旦在一定时间内不去维护,机器和实验数据必然遭到破坏。Daniel Povey便组织团体试图夺回处理中心的控制权,不曾想发生了肢体冲突,Daniel Povey毫无疑问被控诉,更是被批“种族歧视”。
经过这场风波的Daniel Povey便只得被迫离职,本来Daniel Povey接到了Facebook(2019《财富》世界500强:位列184位)的offer,并打算于离职之前入职该公司。却因为其“不友好”的调查,只得愤然离职。随后担任北京爱数智慧科技公司的首席顾问,并于年末入职小米。
Kaldi之父、AI专家入职,小米“手机+AIoT”战略再进一步!
首先,有必要了解一下Daniel Povey的个人成就。在语音识别领域,Daniel Povey一直都处于不可撼动的地位,他开发的Kaldi作为一款开源的语音识别工具,更是被剑桥、清华、上海交大、MIT、CMU等作为标准工具,工业界的微软、谷歌等等也离不开它。可以毫无保留的说Daniel Povey撑起了语音界的半边天。
Daniel Povey曾发文表示,他将在小米组建新的团队,以此来开发下一代Kaldi,而这也得到了小米联合创始人兼总裁林斌的证实。而他的加入,更是证实了小米计划5年豪砸一百亿投入“手机+AIoT”战略。崔宝秋(小米集团副总裁、集团技术委员会主席)曾公开表示,该战略的具体规划便是,加大技术的投入,可以具体到让小爱同学(AI音箱唤醒词)更敏捷、更智能。
而Daniel Povey本身就是AI 语音界界佼佼者,他此次加入小米,研发下一代Kaldi,无疑是让小米如虎添翼。相信大家或许都对雷军现场演示小爱同学出错集锦记忆犹新,大多数人都将它作为一个笑话来看,而这对于技术人员来说却截然不同。
当然经过不断的优化,目前例如小爱同学之内的AI语音已经可以满足人们的一部分需求。但这远远不够,相信有了Daniel Povey等科研人员的加入,以及小米“手机+AIoT”战略的主导,未来AI将无限可能!
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